2024年新車ディーラーオープンにともない2名の整備士を募集
まずは見学にお越しください
- ２店舗取りまとめ
- 家族との時間UP
- 給料UP
お子さんや家族との時間を大切にし、仕事ができる会社です。
家族を大事にしながら、整備士としてやりがいを持てる環境で働いてください。
代表の思い
当社へ転職したスタッフ、成長を続ける整備士のご紹介現場の整備士だけで終わらず、マネジメント、チームリーダー、そして役員へ
目見田商事へ転職したきっかけは？
きっかけは事故によるもので、決断に迷いなどは全くありませんでした。
目見田商事で働き始めてからは人間関係も良好で、いい環境で仕事ができていると感じています。
目見田商事で働いて感じたことは？
目見田商事はチームで仕事をすることが多いですが、ひとりひとりの個性も尊重してくれます。
主体的に動くことで若いうちからもさまざまな経験を積むことができるので、力を発揮できる環境が整っています。
仕事でどんな時に成長を感じていますか？
重整備などの難しい作業を無事に終えられたり、新しいことに挑戦しているときにやりがいを感じます。
前の職場よりも挑戦できる機会が多いので、刺激のある環境で働けています。
目見田商事の整備士採用に興味を持っている方へアドバイス！
目見田商事は働く人に活気があって、自分を常に成長させてくれます。
日々新しいことに挑戦できるので、安定した環境で働きつつ自分のキャリアについてもしっかり考えることができる魅力的な職場だと思います。
目見田商事へ転職したきっかけは？
自分に新しい環境の変化があったことが転職を考えたきっかけで、迷いなどは特にありませんでした。
前職に比べて楽しくやりがいのある環境で仕事ができるようになって満足しています。
入社して、家族との関係は？
転職したことによる大きな変化はありませんでした。
目見田商事は家族との時間を大切にできる会社なので、転職してからも変わらず家族と過ごすことができています。
仕事でどんな時に成長を感じていますか？
お客様に喜んでいただけたときにやりがいを感じます。
目見田商事はチームプレーを大切にしている会社なので、みんなの頑張りによってお客様ひとりひとりに満足していただける仕事をしているという一体感もあります。
目見田商事の整備士採用に興味を持っている方へアドバイス！
目見田商事での仕事はやりがいがあり、人として成長できる環境だと思います。
今よりも仕事で成長したい人にはおすすめの職場です。
目見田商事へ転職したきっかけは？
前職で働いていた頃、自分の今後の成長について悩んだのをきっかけに転職を考えるようになりました。
家庭があったので家族の生活のことを考えると迷いもしましたが、妻にも相談しつつ最終的には自分で転職を決意しました。
入社して、家族との関係は？
目見田商事に入社してからは、家族の中で以前よりも仕事や社員さんの話をするようになりました。
会社の方針で家族との時間を大切にできるので、自然と話をする機会も増えていると思います。
仕事でどんな時に成長を感じていますか？
仕事ではただ与えられた作業をこなすのではなく、自分で考えて行動しお客様に感動していただけるよう努力をすることを心がけています。
例えば問題が起きたとしてもただ対処するのではなく、根本から解決できないかを考えられるようになったことに成長を感じています。
目見田商事の整備士採用に興味を持っている方へアドバイス！
目見田商事は縦ではなく横の絆が強い会社だと思います。仕事だけでなく、プライベートなことも相談できる仲間がいるので働いていて安心感があります。
安定した環境で家族のためにしっかり仕事をしたいという方にはおすすめです！
目見田商事へ転職したきっかけは？
前の職場では人間関係について悩みがあり、妻にも相談して転職を決意しました。
目見田商事で働いてみると、前の職場に比べ主体的に仕事に取り組める機会が増えたと感じています。
新しい環境への不安はありましたが、やりがいのある環境で働けていることが嬉しいです。
入社して、家族との関係は？
目見田商事は家族を大切にしながら仕事ができる会社です。
自分にも子どもがいるので、より子どもや妻と過ごす時間を取りやすくなったことは嬉しい変化でした。
仕事でどんな時に成長を感じていますか？
仕事にもスタッフにも誠実に対応することを心がけていますが、スタッフから信頼されていると実感できると自分も成長したと感じることができます。
スタッフ全員のチームプレーで目標を達成できたときには、特に大きなやりがいを感じます。
目見田商事の整備士採用に興味を持っている方へアドバイス！
目見田商事は家族との時間を大切にしながら、仕事にもやりがいを持てる会社です。
主体的に業務に取り組みつつ、チームでも一丸となって成長していきたい方にぴったりの会社だと思います。一緒に切磋琢磨していきましょう！
- 今の職場での昇格、昇給の将来への不安から転職したい
- 安定した給料を確保しつつ、新たな職場で挑戦したい
- 一人の個人プレーで仕事するより、チームで仕事したい
- 成長中の会社で働いて、整備士の経験だけでなく、キャリアも積んでいきたい
- 年功序列の職場を脱出し、若いうちから経験を積んで、リーダー職になりたい
- 整備士の仕事を通して、家族から憧れられる仕事をしたい
| 職種 | 整備士 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・車検、乗用車の整備 ・資料の作成(見積書) <具体的には> ・オイル交換 ・日常点検 ・車載機器の取り付け ・修理・メンテナンス ・エンジン整備(分解し整備することも) ・車検など スキルアップを目指す方には下記業務も経験していただけます。 ・新車販売、レンタカーの貸し出し業務、自動車鈑金塗装の見積もり対応 ・高額な機械・ツールに関してもこれまでの経験や知識を元に、 希望があれば前向きに導入検討致します! |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 3,500,000円 ～ 6,400,000円 ※給与相談可能 ※実力や経験により変動あり （入社時の給与例：年収500万円） 実務経験8年 二級自動車整備士と自動車検査員資格を保有 |
| 勤務時間 | 8:00～19:00（休憩1時間） 固定残業月45時間 22日勤務 |
| 休日休暇 | ・毎週木曜日は定休日+シフト1日休み ・週休2日制 ・年末年始 ・夏季休暇 ・有給休暇（法定どおり） |
| 応募条件 | ・自動車整備士3級以上 ・普通自動車運転免許(AT限定不可) ・実務経験3年以上(経験年数は応相談) （歓迎条件） ・明るく素直で前向きな思考の方 ・家族主義的な社風を求める方 ・自身の人間的な成長を職場での勤務に求める方 ・家族や友人を大切にする方歓迎 ・ハローワークでお仕事をお探しの方 |
| 待遇・福利厚生 | ・社員割引制度あり ・社員旅行あり(昨年度高知県) ・社内BBQあり ・誕生日プレゼントあり ・社食・食費手当あり ・制服貸与あり ・外部研修あり ・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・退職金制度(5年以上在籍で) ・家族手当あり(配偶者1万円/子供1人当たり5,000円) ・交通費支給あり(月上限1万円) ・昇給1回毎年(全社員毎年昇給実績) ・賞与あり(年2回) ・マイ工具使用可能 |
| 勤務地 | 本社：兵庫県宝塚市高司2-16-15 ※店舗間転勤あり <アクセス> 阪急(小林駅)徒歩5分 マイカー通勤可能(無料駐車場あり) |
| 職場環境 | 現在アルバイトを含め29名（女性10名・男性19名） 20代〜50代の方が活躍中です。 毎年6月には社員旅行をしているので、非常にアットホームな職場環境です。 |
| 社名 | 有限会社 目見田商事 |
|---|---|
| 本社 | 兵庫県宝塚市高司2-16-15（自動車に関するサービス全般） |
| 整備工場 | 車検・整備→兵庫県神戸市北区長尾町宅原369-1（車検・整備） |
| 代表者 | 目見田 純也 |
| 設立 | 平成12年6月16日 |
| 従業員数 | 25名 |
| 事業内容 | 新車・中古車販売、車検、保険、板金、レンタカー、コーティング、カー用品販売 |
| HP | https://himawari-ss.com/ |
| 沿革 | 2013年03月 コバック北神三田店オープン 2011年11月 ボディリペアを自社工場内で開始 ひまわりサービスステーションを改装 2011年06月 損保ジャパン日本興亜ひまわり生命取扱開始 2011年01月 近畿、四国スズキ四輪小型部門優秀賞受賞 2010年11月 スズキ四輪副代理店登録 2010年02月 CALレンタカー開始 2009年03月 全メーカー新車販売開始 2003年09月 ひまわりサービスステーション開店 2000年06月 ガソリンの卸事業として設立 |
本社MAP
整備工場MAP
ここまで読んでいただいた方に、正直にいいます。入社後に用意されている経験、給料の上昇は、
ディーラーや大手の自動車店以上です！
チームプレーならではの助け合う関係があります
-
1
会社説明会 -
2
面接 2回 -
3
内定のご連絡 -
4
入社
月刊ガソリンスタンド 2020年6月号
月刊ガソリンスタンド 2020年11月号
まずは見学でお会いしましょう
今は、地域密着の自動車全般のサービス提供会社。
未来は、人を育てる会社。
コロナ時代でも変化し、成長できた自信から、これからも変化し続けます。